当機構では、「総合職（学卒採用）」「総合職（学卒エリア採用）」の2つの職種区分を設けています。
それぞれ待遇やキャリアの仕組みが異なるため、希望する働き方や将来像に合わせて選択できます。

国の認可法人（政府関係機関）である外国人技能実習機構では、各種人事制度について、国に準じた取扱いを基本としています。

総合職（学卒採用）

概ね２～３年ごとに（事務所間も含めて）異動し、幅広い業務を経験しながら、意欲や能力に基づき、上位の級へ「昇格」、上位の役職へ「昇任」していただくこととなります。

全国を舞台に多くの方と関わり
様々な経験を積みながら管理職を目指す
やりがいのある仕事です。

総合職（学卒エリア採用）

特定の地域に密着して地域性や地理的要素等、その地域の特性に応じた知見を活かしつつ、当該地域における機構業務のスペシャリストとして活躍できます。

決まったエリアの中で業務を行う区分です。
昇進には一定の範囲がありますが転勤が少ないため
ワークライフバランスとキャリアアップを両立しやすいです。

総合職（学卒採用）・総合職（学卒エリア採用）の比較

重要な役割を担いたい、子育てがひと段落した、
様々な理由で、総合職（学卒エリア採用）から総合職（学卒採用）にキャリアチェンジすることも可能です。